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Activité partielle de longue durée : faites votre demande !

En cas de réduction durable de votre activité, préservez les emplois de votre entreprise grâce à l'activité partielle de longue durée. Ce dispositif est temporaire : vous avez jusqu'au 31 décembre pour le mettre en place. Marche suivre.

En savoir plus

Activité partielle de longue durée : qu'est-ce que c'est ?

L'activité partielle de longue durée est une mesure du plan France Relance.

Il s'agit d'un dispositif temporaire : les entreprises peuvent adresser une demande pour en bénéficier jusqu'au 31 décembre 2022.

Quelles entreprises peuvent avoir recours à l'activité partielle de longue durée ?

L'activité partielle de longue durée est destinée à toutes les entreprises qui connaissent une réduction durable de leur activité.

Activité partielle de longue durée : comment ça marche ?

Avec l'activité partielle de longue durée, vous pouvez diminuer l'horaire de travail d'un ou plusieurs salariés dans la limite de 40 % de l'horaire légal.

Ce dispositif peut être mis en place durant 36 mois, consécutifs ou non, s'écoulant sur une période de quatre ans.

Pour mettre en place l'activité partielle de longue durée, vous devez prendre des engagements, notamment en matière de maintien de l'emploi.

En contrepartie de ces engagements, vous percevez une allocation pouvant représenter jusqu'à 85 % de l'allocation que vous versez au salarié placé en activité partielle de longue durée.

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